干部管理
开班!黄钦为第15期青干班学员授党课
柏长岭寄语年轻干部:要在提高“七种能力”中呼应时代期许
11月23日,无锡市年轻干部提高“七种能力”专题培训班在梁溪区委党校开班。市委常委、组织部部长柏长岭作开班动员并讲授第一课。 柏长岭围绕学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记在中青年干部培训班开班式上的重要讲话谈认识提要求,勉励大家在大有可为的新时代起而行之、勇挑重担,以青春激情点亮时代精神,以过硬本领展现时代作为,为无锡高质量发展增光添彩。 柏长岭指出,加强年轻干部队伍建
战“疫”不缺席 援青干部放弃休假上一线
“下班啦?今天比昨天早啊。来,测个体温。”“你都认识我了?”“我在这里几天了,你一天走几趟,我当然认识你了。”2月20日傍晚,江苏省无锡市惠山区钱桥街道党员志愿者戴震乾正在钱桥大街西卡口对出入人员进行登记排查。 在别人看来,戴震乾和其他志愿者没什么区别,每天在卡口站岗执勤,尽职尽责。只是在查看证件、测量体温之外,他还会与来往人员聊聊家常,更像是身边熟悉的叔叔伯伯。但认识
2019年无锡市公开选调海内外优秀青年人才公告
为进一步改善我市干部人才队伍结构,引进培养和储备一批有发展潜力的青年人才,经研究,决定面向海内外公开选调优秀青年人才。现将有关事项公告如下: 一、选调对象及数量 面向海内外重点高校(高校名单附后),选调全日制硕博士研究生40名。 二、选调条件 1、具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,爱党爱国,有理想抱负和家国情怀,甘于为国家和人民服务奉献;品学兼优
干部人事档案工作条例
(2018年11月28日) 第一章 总则 第一条 为了贯彻新时代党的组织路线,落实从严管理干部要求,充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用,推动干部人事档案工作科学化、制度化、规范化,根据《中国共产党章程》等党内法规和《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国档案法》等国家法律法规,制定本条例。 第二条 干部人事档案是各级党委(党组)和组织人事等有关部门在党的组织建设、
中华人民共和国公务员法
(2018年12月29日) 目录 第一章 总则 第二章 公务员的条件、义务与权利 第三章 职务、职级与级别 第四章 录用 第五章 考核 第六章 职务、职级任免 第七章 职务、职级升降 第八章 奖励 第九章 监督与惩戒 第十章 培训 第十一章 交流与回避 第十二章 工资、福利与保险 第十三章 辞职与辞退 第十四章 退休 第十五章 申诉与控告 第十六章 职位聘任 第十七章 法律责任 第十八章 附
事业单位领导人员管理暂行规定
(2015年6月2日) 第一章 总则 第一条为加强和改进事业单位领导人员管理,健全选拔任用机制和管理监督机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质事业单位领导人员队伍,根据《中国共产党章程》等党内法规和有关法律法规,制定本规定。 第二条本规定适用于省级以上党委和政府直属以及部门所属事业单位领导班子成员,省级以上人大常委会、政协、纪委、人民法院、人民检察
事业单位人事管理条例
(2014年4月25日) 第一章 总 则 第一条为了规范事业单位的人事管理,保障事业单位工作人员的合法权益,建设高素质的事业单位工作人员队伍,促进公共服务发展,制定本条例。 第二条 事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。 国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。 第三条 中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管
倾情倾力 援青路上的“夫妻档”
2017年春天,为了支持青海经济发展,江苏无锡市派出了第一批援青干部奔赴青海高原,拉开了无锡对口支援青海省海东市的序幕。2017年4月,时任无锡市社会治安综合治理办公室副主任的李继军肩负起无锡市委、市政府的殷切期望,辞别挚亲好友,跨越万水千山,作为第一批援青干部,来到了位于青海省东南部的河湟谷地海东,开始了他的援青工作。 跨越千里 带着责任上高原 李继军自2017年4月底
无锡两对夫妻齐援疆,情洒南疆北疆
在无锡市第九批派往南疆和北疆 的援疆工作组中,分别有一对援疆夫妻。“夫妻双双携手援疆路”的故事在天山南北传为美谈,感动了南疆北疆的各族干部群众。 北疆陈文斌,清华博士全家援疆 陈文斌,清华大学博士毕业,2013年作为第八批援疆干部从无锡市来到北疆的伊犁州霍城县开始为期三年的援疆工作。三年中,他忙于惠远古城保护利用提升的规划编制和修复工作。2015年9月,惠远古城陈列馆正式开馆
万里牵手,共谱两地深情——记无锡微天使志愿者阿合奇行
7月21日至29日,无锡微天使18位由爱心家庭组成的志愿者,怀着对新疆这块神奇土地的向往,来到了无锡市对口支援11年的阿合奇县,与阿合奇县54位贫困学生结成长期帮扶关系,并向他们捐助近6万元的助学金及课桌、护眼灯等学习用品。在微天使公益活动中,志愿者们参观了同心中学、人民医院、万亩沙棘林、沙棘厂、民族文化村等无锡援疆项目,深入走访当地柯尔克孜族牧民家庭,与苏木塔什乡中心小学受助学生
无锡援疆医生顾震华填补当地多项技术空白
近日,在无锡援疆医生、市第二人民医院泌尿外科专家顾震华的指导下,阿合奇县人民医院使用由无锡企业赞助的钬激光等泌尿微创设备,成功开展了当地第一例微创经皮肾镜钬激光碎石手术、第一例输尿管镜下钬激光碎石取石术。 “泌尿系结石是我们当地的常见病、多发病,以往没有泌尿专业医生,群众一旦患病就要转诊外院治疗。这次无锡援疆医生把我们从未开展的泌尿外科微创技术带过来,传授给我们的
江苏省政协副主席胡金波来阿合奇县考察无锡援疆工作
胡金波同志(左五)考察沙棘种植基地 6月15日,江苏省政协副主席胡金波来阿合奇县考察无锡援疆工作,并看望慰问无锡援疆干部人才。 胡金波副主席首先考察了阿合奇县沙棘种植基地、新疆金之源生物科技有限公司(沙棘厂)。阿合奇县地处高原严寒地区,气候恶劣、资源匮乏,沙棘几乎是唯一可开发利用的资源。无锡实施对口支援以来,把沙棘种植和深加工作为产业援疆主攻方向,先后种植了6万多亩
向下扎根,向上成长——记江苏省优秀大学生村官朱平江
“做社区书记关键是要带好队伍,有事一起商量、一起做” 1月24号起,一场暴雪光临无锡,随之而来的除雪抗寒“战役”在黄巷社区悄然打响。 26号一大早,刚刚排查完通惠中路上老旧危房的朱平江,顾不上喝口热水,就立刻拿起铁锹,和社区工作人员一起到背街小巷铲除冰雪。在零下1度的天气里,他一直汗流不止。 “下雪嘛,大家都是这样做的,我们辛苦一点,居民就方便一点。”刚坐到办公室
让青春在基层翱翔——记江苏省优秀大学生村官周玉虎
“谦谦君子,温润如玉”,这是很多居民对周玉虎的第一印象。2009年7月,沭阳小伙周玉虎以优异成绩从南京林业大学毕业, 本可以留在大城市工作的他考取了江苏省大学生村官,先后工作于江阴市利港街道仁和社区和兴港社区。九年多来,他逐渐褪去青涩,成长为社区党总支部副书记、居委会主任;他扎根基层,默默付出,无私奉献,用激昂的青春、饱满的热情、无私的情怀,展示着当代大学生村官的风范。 精益
只问盛放 无问西东——记江苏省优秀大学生村官徐明杰
导语: 如果要用一个字形容我,那就是“二”,二意味着不达目的不罢休的义无反顾,意味着前有标兵后有追兵的进取精神。 ——徐明杰 2017年6月10日,一场持续性的大暴雨让外河水位暴涨至5.2米,超警戒水位。“前面的当心,快闪开!”下午3点,透过瓢泼的大雨,刚到任该村党总支书记还不到一年的省聘大学生村官徐明杰
平凡的人在做平凡的事——访江苏省优秀大学生村官吴豪
导语: 走进新吴区梅村街道泰伯三社区居委服务大厅,最先注意到的是大厅右手边的党员轮值岗。每天,这里都会有一位老党员热情接待群众来信、来访、来电,认真倾听群众的心声诉求,提供及时的帮助和解释,“急民所急、忧民所忧、排民所难”。从不间断的党员轮值岗现在已经成了泰伯三社区一道亮丽的风景线。 有社区居民感慨:吴豪刚来社区时,见他皮肤白皙,一脸腼腆,带着眼镜,满身书生气。
“昔我往矣,今我来思”小彭书记的基层十年——记江苏省优秀大学生村官彭秋君
导语: 我坚信选聘高校毕业生到村任职是一个大浪淘沙的工程,这一工程所要淘炼的恰恰是那些对农村有着深厚感情、愿意扎根基层,真心奉献的大学生村官。我也坚信,只要大学生村官能够身心俱沉地融入农村,把村官当事业、把奉献当信仰,不忘初心、砥砺前行,就一定能在乡村振兴中施展抱负,实现价值! ——彭秋君 “买田阳羡吾将老,从初只为溪山好。来往一虚舟,聊从造物游。有书仍懒著,且
美丽湖湾区建设的基层践行者——记江苏省优秀大学生村官蒋美琪
得知要到美湖社区做采访工作,采访团队成员难掩激动、兴奋的心情。美湖社区成立以来凭借着优秀的社区管理、走在前列的社区志愿服务和先进的为老服务模式,短短9年的时间,便成为无锡宜居的标杆社区。 作为采访对象美湖社区党委副书记、居委会主任蒋美琪不仅是高校优秀人才扎根基层的排头兵,也是美湖社区创新工作方式方法的践行者。这样一位令人佩服的年轻干部,让采访团队兴奋之余有了更多的期待。
别样青春在基层绽放——记江苏省优秀大学生村官杜飞义
2018年,是杜飞义在东港镇基层一线工作的第7个年头。自成为一名省聘大学生村官以来,杜飞义紧扣工作实际和新农村建设要求,先后履职于东港镇华东村、朝阳村等发展一线,为基层事业奉献了青春和汗水。 初入“职场”,用脚踏实地的态度赢得乡亲认可 “这小伙子真不错,手勤、腿勤,能沉得下身子,办事情利索又扎实。”提起杜飞义,许多村里干部群众都赞不绝口。刚进村委时,杜飞义对村里事
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