2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选公示

　　根据《关于做好选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察工作的通知》（苏组办[2018]37号）要求，经百分折算，按照笔试和面试成绩1:1的比例综合计分，再按照无锡市职位招录计划1:1.2的比例，从高分到低分确定16名考察人选，现将考察人选有关情况公示如下：

　　沈炅琰，现任江阴市青阳镇新安村党总支副书记。女，1986年5月生，汉族，江苏江阴人，大学学历，经济学学士，2008年4月加入中国共产党，2009年省聘大学生村官。2016年9月至今任江阴市青阳镇新安村党总支副书记。

　　考核情况：2009年度考核不定等次，2010年度考核合格，2011年度考核合格，2012年度考核优秀，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2009.07-2012.07聘期考核合格，2012.07-2015.07聘期考核合格。

　　奖励情况：2011年9月被江苏省统计局评为江苏省第六次全国人口普查先进个人；2014年5月被青阳镇计生服务站评为青阳镇计生优秀志愿者；2015年7月被青阳镇党委评为机关、村（社区）干部队伍建设培训班主题演讲比赛三等奖；2017年1月被青阳镇党委评为青阳镇优秀党员；2018年4月被青阳镇总工会评为优秀工会工作者；2018年6月被青阳镇党委评为青阳镇优秀党员。

　　工作实绩：

　　1、协助村书记做好文明创建工作，并获得2009-2016年江阴市文明村、无锡市文明村，2007-2009年江苏省创建文明村工作先进村，2010-2015年江苏省文明村等荣誉。

　　2、2009年9月，做好村日常工作，成为镇科学发展观办公室的一员，参与组织全镇党员开展学习实践科学发展观活动。

　　3、认真完成村2010年全国第六次人口普查，成为青阳镇唯一一个零错误的村，被江苏省统计局评为江苏省第六次全国人口普查先进个人。同时，积极参与经济、农业等其他各项调查普查工作。

　　4、2010年起，负责党务工作，认真组织开展党的群众路线、“两学一做”等学习教育活动，牵头做好镇人大代表、党代表及村“两委”换届选举工作，确保各项换届工作顺利完成。

　　5、2015年，参与并完成农村土地承包经营权确权工作，颁发土地承包经营权证书，进一步明确农民对承包土地的各项权益。

　　6、2015年参加青阳镇机关、村（社区）干部队伍建设培训班，在主题演讲比赛中，被青阳镇党委评为三等奖；

　　7、2017年，参与并圆满完成新沟河拓浚延伸段拆迁安置工作，负责农户的信息收集、失地农民补贴款办理等工作。

　　8、2017年，参与筹建新安村居家养老服务中心，为老人提供价格优惠、搭配科学的营养餐，并提供送餐上门服务，成为我市居家养老工作的一大亮点。

　　9、2017年，组织完成“连心富民、联企强市”大走访活动，统筹安排走访小组进农户、进企业，共走访农户983户，走访企业13家，协助并处理居民问题43个，走访率达100%。

　　10、积极参与江阴市文明城市创建工作，组织成立红袖标治安志愿者队、巾帼志愿者队、党员志愿者队等，为建设美丽乡村贡献力量。

　　王新刚 ，现任无锡市梁溪区广益街道广益佳苑社区党总支书记。男，1987年1月生，汉族，江苏连云港人，大学学历，文学学士，2007年12月加入中国共产党，2009年省聘大学生村官。2016年3月至今任无锡市梁溪区广益街道广益佳苑社区党总支书记。

　　考核情况： 2009年度考核不定等次，2010年度考核合格，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核优秀，2016年度考核优秀，2017年度考核合格。2009.08-2012.08聘期考核合格，2012.08-2015.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2012年2月，被无锡市原崇安区人大选举委员会评为“五好”选举工作人员；2013年4月，被共青团无锡市委员会评为“无锡市优秀共青团干部”；2016年5月，被共青团江苏省委员会评为“江苏省优秀共青团干部”。

　　工作实绩：　　

       1、2009年，协助社区书记做好毛岸社区拆迁规划和前期准备工作。

       2、2010年，成立社区流动青年服务站，组建“街舞青春” 特色支部。

       3、2011年，直接参与40户，动员社区近500户居民拆迁。

       4、2012年，创成无锡市五四红旗团委，开创“市场团建” 新模式。

       5、2013年，创成江苏省五四红旗团委，赴团中央北戴河基地培训。

       6、2015年，创成全国五四红旗团委，赴中国青年政治学院学习。

       7、2016年，作为无锡市优秀青年代表，参加江苏省委组织的青年社工首期赴澳门培训，在中共无锡市委组织部网站发表《运用专业社工知识参与低保工作“精准扶贫”的探索与思考》文章。

       8、2017年，探索老新村长效治理新模式，促进社区共治共建共享；打造“红色物业”，攻克小区物业管理顽疾；创新“理上网来”邀约协商工作法，得到无锡日报等媒体报道。

       9、2018年，全面升级和打造“全科社工孵化基地”，培育“江苏省最美社工”2名。

 

　　华舟玲，现任无锡市锡山区鹅湖镇青虹路社区居委会主任。女，1987年4月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，管理学学士，2007年11月加入中国共产党，2009年省聘大学生村官。2016年11月至今任无锡市锡山区鹅湖镇青虹路社区居委会主任。

　　考核情况：2009年度考核不定等次，2010年度考核合格，2011年度考核优秀，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2009.07-2012.07聘期考核合格，2012.07-2015.07聘期考核合格。

　　奖励情况：2009年10月被鹅湖镇评为“庆祝建国60周年”演讲比赛一等奖；2011年8月被锡山区委宣传部、锡山区文体局评为“党在我心中”大学生村官征文演讲比赛征文类二等奖、演讲类二等奖；2011年6月被鹅湖镇评为“庆祝建党90周年演讲比赛”三等奖；2013年3月被共青团无锡市委员会评为2010-2012年度无锡市优秀青年志愿者；2013年11月被共青团锡山区委员会评为锡山区优秀共青团干部；2014年11月被共青团无锡市委员会评为无锡市优秀共青团干部；2015年1月被无锡市委办公室评为无锡市办公系统践行“五个坚持”、争当“五个表率”演讲比赛二等奖；2015年10月被评为无锡市第41期纪检监察干部培训班“优秀学员”；2016年7月被鹅湖镇党委评为鹅湖镇“优秀共产党员”。

　　工作实绩：

　　1、2009年10月，认真做好村党务工作，组织全村党员开展学习实践科学发展观活动。

　　2、2009年10月，牵头创办鹅湖镇镇级报刊《新鹅湖》，全面负责报刊编辑出版工作，共编辑12期，发放数量40000余份。

　　3、2009年11月起，做好村委宣传工作，积极向《新锡山》、《无锡日报》投稿，录用稿件100余条。

　　4、2012年8月起，兼职负责镇团委全面工作，优秀青年推优入党10名，新建两新团组织30余家，先后获得锡山区“五四团委”、无锡市优秀团组织等多项荣誉。

　　5、2012年10月起，立足服务农村青年，积极开展“五四”演讲比赛、青年文化创意集市等100余个活动，创办“青荟”公众号，开办鹅湖青年成长学堂，提升农村青年综合能力水平。

　　6、2013年5月，成立鹅湖镇大学生村官志愿者服务队，组织大学生村官开展志愿服务、政策宣讲、文化宣传等活动20余次，2015年获得“锡山区优秀志愿者服务队”称号。

　　7、2014年4月，运行“青年+”荡口古镇青年休闲集聚地项目，开展活动30余次，成立社会组织12家，成立荡口古镇青年志愿者服务队，荡口古镇创建为“省级青年文明号”。

　　8、2014年11月，成立锡山小义米志愿者服务社，实施公益创投项目“义米阳光”贫困青少年情绪管理提升项目，服务35名贫困青少年，受到《新锡山》、《无锡日报》等媒体报道。

　　9、2015年3月，整理编辑《华氏义庄之廉义精神解读》和《华氏家训之<虑得集>精神解读》两本廉政文化宣传册，现成为荡口古镇免费发放宣传册，受到新华网、人民网等媒体报道。

　　10、2016年3月，整理编辑华氏家风家训登上中纪委网站面向全国宣传推广，牵头策划拍摄的廉政公益广告《步弓》获得省纪委廉政公益广告评选金奖。

　　11、2016年12月，全力打造青虹路社区“美丽鹅湖”建设工程，通过清理卫生死角，完善道路硬化，新建停车场等措施，完成整治提升，村容村貌焕然一新。

　　12、2017年7月，带领社区积极开展“大走访”活动，走访社区居民1020户，企业24家，提交处理问题和意见213条，切实提高党员干部的凝聚创新富民之力。

　　13、2017年12月，牵头深入实施“263”专项行动，共排查整治社区环境隐患、黑臭水体、挥发性有机污染等18处，整治成效显著。

　　朱斌，现任无锡市锡山区鹅湖镇尚书苑社区居委会主任。男，1985年10月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，工学学士，2009年11月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2016年11月至今任无锡市锡山区鹅湖镇尚书苑社区居委会主任。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核优秀，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2010.07-2013.07聘期考核合格，2013.07-2016.07聘期考核优秀。

　　奖励情况：2011年9月，被江苏省统计局、江苏省人口普查领导小组办公室评为“第六次全国人口普查先进个人”；2014年1月被锡山区总工会评为“创新之星”荣誉称号；2017年10月被无锡市全民健身工作指导委员会评为“无锡市群众体育工作先进个人”。

　　工作实绩：

　　1、2011年，负责做好村级《市级菜篮子项目》、《水产养殖机械化项目》和《池塘可续循环水综合利用项目》等项目的申报和验收工作。

　　2、2012年，成功申报了无锡市首届公益创投项目《贫困农村老年人支持项目》，服务老年人300余人次，进一步丰富了全村老年人的老年生活。

　　3、2013年，负责村党务工作，对全村党员进行走访梳理并建档成册，认真做好2013年村“两委”换届选举的相关工作。

　　4、2014年至2015年，认真组织开展党总支党的群众路线教育实践活动，牵头做好荡口古镇4A级景区的创建工作，并于2014年10月创建成功，协助做好全镇协税护税工作。

　　5、2016年，不断规范社区行政服务工作，严格落实服务大厅“AB岗”工作机制，2016年社区被评为江苏省健康社区。

　　6、2016和2017年连续两年组织申报成功锡山区公益创投项目《 “传递心声”服务社癌症患者关爱行动》和《尚书苑社区空巢老人关爱项目》两个，服务各类人群420余人次，不断提高社区公益服务水平。

　　7、2017年以来，积极推进社区“分片包管、网格管理”工作机制，建立社区与居民互动平台，及时处理居民反映的问题120余件，进一步提高社区服务水平。

　　虞嘉晔，现任无锡市锡山区东港镇山联村党总支副书记。男，1989年11月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，工学学士，2011年5月加入中国共产党，2011年省聘大学生村官。2016年9月至今任无锡市锡山区东港镇山联村党总支副书记。

　　考核情况：2011年度考核不定等次，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核优秀。2011.08-2014.08聘期考核合格，2014.08-2017.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2013年9月，被锡山区委组织部、区人社局、团区委评为“锡山区大学生村官创业大赛三等奖”；2013年11月，被市文广新局评为2011-2013年度无锡市特色文化标兵；2014年4月，被锡山区评为第五届群文会演(展)新故事专场金奖；2014年5月，被东港镇评为东港镇年轻干部辩论赛优秀辩手；2014年5月，被团区委评为2013年度锡山区优秀共青团员；2014年5月，被团市委评为无锡市百大青年创意人才；2014年7月，被市文广新局评为第二届无锡市“群芳奖”表演艺术类铜奖；2015年，被团市委评为无锡市好青年；2015年9月,被团市委评为无锡市优秀共青团员；2016年7月，被中国村社发展促进会评为“新泰杯”全国大学生村官创业扶贫大赛最佳组织奖；2017年3月，被市文广新局评为2014-2016年度无锡市特色文化标兵；2017年7月，东港镇评为“东港镇党员之星”·“爱岗敬业之星”；2017年12月，被江苏省委组织部、江苏省发改委、江苏省经信委、江苏省教育厅、江苏省人社厅、江苏省住建厅、江苏省农业委员会、江苏省文化厅评为江苏省乡土人才“三带”新秀。

　　工作实绩：

　　1、2011年9月，负责全村各项信息采集及台账整理工作，成功创建省和谐社区，全面参与村庄整治、秸秆禁烧、矛盾调解、访贫问苦等具体事务，协助做好党建工作。

　　2、2012年6月，在《无锡日报》《中青报》等媒体发表村级信息十余篇，负责编写《锡山区大学生村官简报》、《舌尖上的锡山东港篇》，2篇论文入选《群众文化理论研讨会论文集》。

　　3、2013年1月，负责服务大厅、残联，制定《新巷村规章制度汇编》，成功帮助农民工讨货薪水1.4万元。参与组织策划镇大学生村官文艺汇演，主持无锡市两代人庆祝建国65周年座谈会等30余场活动。创办“村官梦”锡山区大学生村官创业产品展销中心项目，带动3人就业。

　　4、2014年2月，负责民政、社保，发展教育志愿者免费帮低保户子女辅导功课，接待村民3000多人次，完成新生儿社保办理50多人次，大病临时救助60多人次。

　　5、2016年7月，参加小桥头抗洪抢险，《无锡商报》刊登《锡山东港镇全力防汛 低洼自然村安然度险72小时，村官直播抗洪一线》。同月带领江苏村官团队参加2016新泰杯全国大学生村官创业大赛，2个项目分获二等奖和三等奖。

　　6、2016年10月，负责山联村旅游、宣传、接待、销售工作，对接媒体达200多次，发展微商代理100多名，2017年全村菊花产值达到2000万。

　　7、2017年4月，成立无锡市金色山联农业观光发展有限公司，任总经理，开创观光车、讲座、菊花销售的会务经济模式，个人开观光车800多次，接待20000多人次，月旅游收入20多万元，2017年全村总接待人次110万。

　　8、2017年5月，作为国务院扶贫办12个村扶贫项目之一的无锡山联和甘肃干乍村扶贫项目负责人，前往甘肃扶贫，引导当地农业产业升级。

　　9、2017年9月，带领省村官代表队参加第十届全国大学生村官论坛，并在乡村旅游与休闲分论坛上发言，通过宣传达成10多个网络平台的合作。

　　10、2017年11月，组织策划首届金色山联菊花旅游文化节，2017年全村农业产业与乡村旅游业总营业额3338万元，带动就业600人，集体收入1550万，山联村获评“全国文明村”。

　　11、2018年3月，为省旅游局起草全省乡村振兴旅游富民先进村案例集范文，与世界物联网博览会主题曲作者杜怿超一起创作金色山联主题曲《菊花村》，歌曲MV新华社发布当天突破100万浏览量。

　　12、2018年5月，创办金色山联·物联网黄鳝养殖基地，通过物联网技术将黄鳝养殖全过程可监控、品质可溯源。

　　沈蕾，现任无锡市锡山区云林街道云龙社区党总支副书记。女，1988年9月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，管理学学士，2009年6月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2016年7月至今任无锡市锡山区云林街道云龙社区党总支副书记。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核优秀，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核优秀，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2010.07-2013.07聘期考核优秀，2013.07-2016.07聘期考核合格。

　　奖励情况：2012年11月，被区精神文明办、关工委评为锡山区2011-2012年度校外辅导站工作先进个人；2015年10月，被团市委、市教育局、市少工委评为2015年无锡市优秀少先队志愿辅导员；2015年11月，被区精神文明办、区教育局、关工委评为锡山区2013-2015年度校外辅导站工作先进个人；2017年5月，被共青团无锡市委员会、无锡市青年志愿者协会评为2015-2016年度无锡市优秀青年志愿者；2018年3月，被锡山区妇联评为2016-2017年度锡山区“三八”红旗手标兵。

　　工作实绩：

　　1、2010年—2016年，做好共青团工作，整合无锡市民卡有限公司、东亭基督教堂、万力控股无锡皮革城、新日电动车等热心公益的企业团体进社区提供便民服务。2012年5月，社区荣获“锡山区五四红旗团支部”称号。

　　2、2010年—至今，积极向上报送社区信息，新锡山录用25篇，其中头版3篇；无锡日报录用2篇。

　　3、2010年—2016年，做好本职工作同时积极配合协助同事，为社区获得2009-2011年度“锡山区文明社区”、“锡山区优秀社区学校”、2012年“江苏省和谐社区示范社区”称号做出贡献。

　　4、2014年，组织注册成立民办非企业“无锡市云扬乐心志愿者服务社”。市公益创投项目“擦亮星星的眼睛—小学生家庭阅读推广”被团市委评为2015年度千团结对千社区优秀项目奖。2015年，成功申报市公益创投项目“翁如泰山—关爱老年人预防跌倒”。2015年12月，云扬乐心志愿者服务社被江苏省民政厅评为江苏省优秀社区志愿服务组织。

　　5、2016年—至今，帮助云龙社区爱心人士成立爱加社区服务社，成功申报区公益创投项目“爱加—残障人士关爱”和市妇联公益创投扶持项目“擦亮星星的眼睛—随迁子女课外阅读推广”。承接做好街道社会组织孵化中心工作，支持引导多家第三方社会组织参与社区事务，创新社区管理水平。

　　6、2017年，和恩欧凯（无锡）防震橡胶有限公司结成友好关系，牵头合办面向65名青少年的暑期国学班，新吸收2名女性教师和8名高中大学生，建立起较稳定的的社区志愿者服务队伍。

　　7、2017年—至今，做好计划生育各项工作，如组织235名育龄妇女进行两癌筛查、2018年国家流动人口入户调查。和7名计生困难人员结对帮扶。

　　8、2016年—至今，组建党员志愿者队伍，每年新发展志愿者2名，组织党员志愿者活动10余次。积极落实推进“安享老年金色夕阳”党建组团服务项目，帮助老年人解决生活中的难题，丰富老年人的精神生活。

　　9、2016年—至今，认真做好“连心富民、联企强街”大走访、非公企业党建、党组织标准化建设等党务工作。经两委班子共同努力，大走访发现解决整改到位11大类问题，如天然气安装、雨污人流管道改造、居家养老中心改造。进一步规范党组织建设，提升党组织战斗力。

　　徐玉军，现任无锡市惠山区洛社镇秦巷村党总支副书记。男，1987年8月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，工学学士，2012年12月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2017年6月至今任无锡市惠山区洛社镇秦巷村党总支副书记。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核优秀，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2010.08-2013.08聘期考核合格，2013.08-2016.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2011年11月，被洛社镇组织办、宣传办、党校授予洛社镇入党积极分子“颂歌献给党”征文比赛优秀奖；2014年9月，被洛社镇党委授予洛社镇青年干部发展论坛个人风采奖；2015年7月，被洛社镇党委授予洛社镇纪念中国共产党成立94周年、中国人民抗日战争胜利70周年党建知识竞赛二等奖；2017年11月，被洛社镇党委授予洛社镇青年干部发展论坛个人风采奖。

　　工作实绩：

　　1、出色完成村级党务工作。先后负责推进党的群众路线教育实践活动和“两学一做”学习教育，认真落实“三会一课”制度，党员固定活动日和远程教育固定学习日每月按时开展，党员参与度高。通过多种方式密切服务支部老年党员，党员志愿者工作取得良好效果，青年党员志愿服务队发挥积极作用。

　　2、提出并积极推进秦巷村“一米阳光”党建品牌建设，为党员群众提供“零距离”服务。在党建工作上形成三项制度，即党员分片轮训学习制度、“阳光议事服务”制度和“青老党员结对”制度。网格化管理夯实党组织根基，按规定划分支部和党小组，开展支部标准化规范化建设。

　　3、2017年负责建成本村首座先锋驿站，成为片区党员学习活动的重要场所，2018年推进前浜、黄金坝两座先锋驿站建设，积极构建“秦巷5分钟党建阵地网”。建成党员党性教育实境课堂“阳光农场”，党员村民承包爱心田，党群连心，精准扶贫。

　　4、取得中级社工资格，创立“七色花社工工作室”，主导完成镇级公益创投“妈妈加油”项目和多个村级公益项目。

　　5、筹办成立秦巷村文化协会，成为惠山区首个注册的村级文化协会，传扬人文精神，深挖历史内涵。创刊并负责编印《秦巷人文》半年刊杂志，任编委会副主任，已编印完成5期。

　　6、积极协调，把传统“二月二”老庙会，成功转型为文化大庙会，连续成功举办两届秦巷村文化节，通过民俗巡游、文艺晚会、百姓歌会、图片展、幸福集市、舞龙展演等形式，将村文化事业建设推向一个新高度。

　　7、成立秦巷村“一米阳光”志愿服务队，队员发展壮大到百余人，先后负责并成功开展秦巷村“一米阳光—助老帮困”和“一米阳光志愿小摊”等志愿服务项目。

　　8、积极投身于农村村庄整治、水环境治理、农贸市场翻新、污水管网建设、企业安全检查等各项工作中，深入一线主动发现问题，调处矛盾，推动农村环境改善和村庄提档升级。同时，加强全村宣传氛围布置，将党建引领、乡村善治、社会主义核心价值观等宣传内容布置到位。

　　9、积极担任通讯员、信息员工作。多篇新闻报道发布于中国文明网、《无锡日报》、《惠山新闻》、《洛社通讯》等媒体刊物。加强新闻报道和主题策划，创办并负责运营“一米阳光a人文秦巷”微信公众号，积极推介秦巷形象，累计发布图文信息近200篇，推文质量和阅读量在本地区同类型公众号中名列前茅。

　　10、配合做好文明创建等主题创建工作。秦巷村近年来获得“江苏省生态村”、“江苏省民主法治村”、“无锡市和谐示范村”、“惠山区先进基层党组织”、“惠山区四星级社区”等多项荣誉。

　　邓江海，现任无锡市惠山区前洲街道蒋巷社区党总支副书记。男，1987年9月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，经济学学士，2010年10月加入中国共产党，2011年省聘大学生村官。2017年2月至今任无锡市惠山区前洲街道蒋巷社区党总支副书记。

　　考核情况：2011年度考核不定等次，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核优秀，2017年度考核合格。2011.08-2014.08聘期考核合格，2014.08-2017.08聘期考核优秀。

　　奖励情况：2012年1月被团区委评为2012年度“惠山区优秀共青团干部”；2016年10月被惠山区委、惠山区人民政府评为2011—2015年法治宣传教育先进个人；2016年宣讲课《“中国梦”的基本内涵和精神实质》被惠山区委宣传部评为“惠山大讲堂”宣讲优质课三等奖；2016年10月经过中共无锡市宣传部综合评审，获得 2016年无锡市“我与新发展理念”百姓名嘴宣讲大赛二等奖；2017年6月被惠山区委评为惠山区2014-2016年度优秀共产党员；2017年11月经惠山区委宣传部综合评审，入选2016年-2017年度惠山区首批“宣讲新秀”。

　　工作实绩：

　　1、2012年，配合社区党总支，结合社区实际，以“重振雄风、再创辉煌、赢得未来”为主题，围绕“蒋巷有什么、发展缺什么、未来怎么干”三个核心展开大讨论活动，并取得成效。

　　2、2013年，在具体分工负责民政条线工作期间，积极开展扶贫帮困工作。做好困难户、残疾户、病灾户社会保障及扶持工作。按照上级民政部门规定，严把低保审核关，做好居民解释工作，脱贫低保、低保边缘户10余户。

　　3、2014年，配合社区党总支扎实推进社区党的群众路线教育实践活动，按照时间节点完成各项规定动作，完成社区党员组织关系排查等。

　　4、2015年，推进社区股份合作社改革，参与合作社章程的起草与修改，计算社区股民股金，促成社区管理体制和分配制度的重大改革，使社区的原居民都变成了股东，长期并稳定的分得比较可观的股金分红。

　　5、2016年，配合社区做好辖区内老村庄天燃气安装工程，期间积极的与华润天燃气公司沟通协商，让蒋巷社区洋房区居民正式迎来“用气时代”。

　　6、2017年，落实区委、街道党工委关于开展大走访活动的同时，结合街道“星火党建”品牌，开展了“党员先锋进万家，青年党员志愿行”特色党建活动。策划并开展了“党员先锋进万家，惠民兴企暖人心”大走访活动主题晚会。

　　7、2018年，2012年参与社区调解工作，并配合社区创建江苏省民主法治村；2016年担任社区调解主任，从2012年至今切实履行好调解主任职责，不断学习，提升业务能力，成功调解社区矛盾纠纷50余起。

　　朱超，现任无锡市惠山区前洲街道前洲社区党总支副书记、居委会主任。男，1987年8月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，管理学学士，2009年5月加入中国共产党，2009年省聘大学生村官。2016年11月至今任无锡市惠山区前洲街道前洲社区党总支副书记、居委会主任。

　　考核情况：2009年度考核不定等次，2010年度考核合格，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核优秀，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2009.08-2012.08聘期考核合格，2012.08-2015.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2013年6月-2015年6月，被前洲街道党工委评为“优秀共产党员志愿服务先锋”；2017年，被前洲街道教育文体服务站评为“2017年文化教育工作先进个人”。

　　工作实绩：

　　1、2009年完成冯其庸学术馆拆迁工作，确保冯其庸学术馆顺利建成，成为全国红学文化交流中心和前洲地标性建筑。

　　2、2011-2012年建设完成惠山区五星级社区，并于2013-2014年、2015-2016年连续三届蝉联惠山区五星级社区。

　　3、2014年打造“四个一”党建品牌，后又形成党群阵地扩大到家庭、党员学习扩充到家人、党群联系扩展到家园的“三扩到家”党建模式，文章在新华日报得到发表。

　　4、2015年积极投身一线完成抗洪救灾工作，做好了421户受灾群众的保险理赔，维护了社区稳定。

　　5、2015年响应村官创业号召，合作开办进口零食店，并获得了村官创业资金扶持。

　　6、2016年积极参与志愿者活动，负责的“我健康 我快乐”为老助残服务项目获得了2016年无锡市最佳志愿服务项目的表彰。

　　7、2017年社区工商业销售收入破11亿元大关，社区收益破1500万元，无锡农村商业银行顺利上市，社区投资银行的1200万元股金得到保值增值。

　　8、2018年完成了惠洲大道的拆迁安置工作，惠洲大道顺利通车。

　　9、2018年建设完成了前洲街道首个“红润青城”党建文化主题公园，并于6月29日投入使用。

　　10、2015、2016、2017年连续三年在前洲街道的年度考核中排名第一，并获得了江苏省和谐社区建设示范社区、江苏省社会主义新农村建设先进村、江苏省民主法治示范社区、江苏省新型农村社会养老保险经办管理服务示范社区、无锡市社会主义现代化新农村建设幸福村等荣誉称号。

　　虞涛，现任无锡市滨湖区马山街道古竹社区党总支副书记、工作站副站长。男，1988年6月生，汉族，江苏宜兴人，大学学历，文学学士，2009年6月加入中国共产党，2011年省聘大学生村官。2016年6月至今任无锡市滨湖区马山街道古竹社区党总支副书记、工作站副站长。

　　考核情况：2011年度考核不定等次，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核优秀，2015年度考核优秀，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2011.08-2014.08聘期考核优秀，2014.08-2017.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2014年1月被滨湖区教育局评为“2013年度滨湖区社区教育优秀志愿者”；2015年1月被滨湖区教育局评为“2014年度滨湖区社区教育先进工作者”；2016年2月被共青团滨湖区委员会评为“2015年度滨湖区青年志愿者先进个人”；2017年7月被度假区党工委评为“2014-2016年度优秀共产党员”；2017年12月年被共青团滨湖区委员会评为“2016年度滨湖区优秀共青团干部”；2015年—2017年连续三年被度假区党工委评为宣传报道“十佳通讯员”。

　　工作实绩：

　　1、2011年11月—2012年5月，参与古竹社区“两整两创”环境卫生治理工作，提升社区整体环境。

　　2、2012年8月至今，组织完成古竹社区低保家庭的申报、审核工作，完成困难家庭的临时救助工作。

　　3、2013年8月—2015年1月，参与完成古竹商业街创建江苏省价格诚信街区工作。

　　4、2014年6月—2016年1月，参与古竹民宿休闲园建设项目，协助社区完成江苏省四星级乡村旅游度假区创建目标。

　　5、2014年8月—12月，协助古竹社区做好无锡市非物质文化遗产马灯舞的恢复传承工作。

　　6、2016年5月—10月，配合社区书记顺利组织完成2016年度社区两委换届选举工作。2016年11月至2016年12月，参与组织完成滨湖区第四选区人大代表换届选举工作。

　　7、2017年3月—12月，组织搭建“双螺旋型”协商民主平台，该项目最终获评滨湖区协商民主示范项目一等奖。

　　8、2017年5月—2018年5月，积极参与全市社区党组织“雁阵计划”创建，古竹社区党总支获评全市首批“头雁”单位。

　　9、2018年1月起至今，协助古竹社区探索党建新模式“小院党建”，提升涉农社区党组织的战斗堡垒作用。

　　袁兆嘉，现任无锡市滨湖区蠡园街道湖滨苑社区党总支副书记。男，1985年8月生，汉族，江苏无锡人，研究生学历，农学硕士，2008年12月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2017年7月至今任无锡市滨湖区蠡园街道湖滨苑社区党总支副书记。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核优秀。2010.08-2013.08聘期考核合格，2013.08-2016.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2013年9月被无锡市第十一届运动会组织委员会评为“无锡市优秀社区（村）干部社会体育指导员”；2017年8月新闻稿《大箕山办起邻里宴》（6月23日第4版）被无锡日报社授予二季度社区新闻暨拍客好稿二等奖；2011年12月被滨湖区教育局评为“滨湖区教育优秀志愿者”；2017年3月被滨湖区委宣传部评为2016年度“全区宣传信息工作先进个人”；2017年11月被滨湖区委党校授予滨湖区微党课比赛三等奖。

　　工作实绩：

　　1、2010年8月，配合社区顺利完成2010年度社区两委换届选举工作；10月参与全国第六次人口普查渔港社区的普查工作。

　　2、2011年3月，参与渔港社区“两整两创”环境卫生治理工作，提升社区村容村貌。

　　3、2012年3月，推进环湖社区“滨湖区基层青年服务中心”、“滨湖区基层青少年维权岗”创建，并于年底完成创建工作。

　　4、2013年3月，做好社区权力运行内控机制建设；6月起与滨湖区农工党结对共建，进行每月的志愿服务活动。

　　5、2014年6月—9月，参与环湖社区重大项目—儒林童的引进、对接及后期公益项目的申报工作；10月起，负责大箕山社区物业管理工作，实施大箕山家园一、二标段停车收费管理。

　　6、2015年5月，完成大箕山路东侧门岗改造、各标段门岗道闸升级；6月按照无锡市物业管理服务达标要求对物业站进行管理，并于年底成功完成服务达标创建工作。

　　7、2016年4月，开展社区“两学一做”学习教育活动，完成党员组织关系排查工作；8月—11月顺利组织完成2016年度社区两委换届选举工作。

　　8、2017年4月，与朗高梅园护理院支部结对共建；5月创建大箕山社区“清孝大箕”廉政品牌项目；8月组织实施湖滨苑社区“‘分层协商’让社区草根文体团队建设走向‘三自’”协商民主项目，被评为2017年度滨湖区协商民主建设示范项目三等奖。

　　金煜宸，现任无锡市滨湖区荣巷街道勤新社区党委副书记、居委会主任。男，1987年9月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，艺术学学士，2009年6月加入中国共产党，2011年省聘大学生村官。2016年8月至今任无锡市滨湖区荣巷街道勤新社区党委副书记，2016年11月至今任无锡市滨湖区荣巷街道勤新社区居委会主任。

　　考核情况：2011年度考核不定等次，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2011.08-2014.08聘期考核合格，2014.08-2017.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2015年4月被无锡市委组织部评为2014年度“无锡市优秀大学生村官信息员”；2012年被荣巷街道评为“优秀共青团员”；2014年7月被荣巷街道评为“七一演讲比赛三等奖”。

　　工作实绩：

　　1、2012年7月，负责建设社区网站，落实社区“一平台，一网站，一热线，一QQ群，一微博” 建设工作。11月，参与创建社区“省级民主法治示范社区”以及“市五星级社区人民调解委员会”。

　　2、2013年7月—11月，参与完成社区党委、居委、股份经济合作社换届选举工作。9月，参与建成社区“智能监控管理系统”提升社区综合治理能力。

　　3、2013年11月，参加市委组织部举办的无锡市第二批大学生村官赴台学习班。2014年5月5日—11日，参加由中组部、农业部在华西村举办的大学生村官示范培训班学习。

　　4、2014年7月—12月，负责社区与民建滨湖三支部开展同心共建活动。建立“同心共建”同心苑，在滨湖区2014年民主党派“同心”实践基地建设中被评为优秀社区。

　　5、2015年5月—11月负责组织2015年社区户籍清理工作，100%完成辖区户籍清理目标任务。11月，负责组织社区全国文明城市、全国卫生城市复检迎检工作。

　　6、2015年7月29日—8月21日，参加区委组织部、区委党校举办的滨湖区第三期青干培训班学习。

　　7、2016年6月，负责组织社区防汛工作，参与张巷自然村防汛抢险，保障居民生命财产安全。10月，负责组织滨湖区荣巷街道95选区人大代表选举工作。

　　8、2017年3月—12月，负责组织社区创建国家综合减灾示范社区，社区获民政部“全国防灾减灾示范社区”称号。

　　9、2017年3月—12月，负责组织落实社区防火、防台、防汛主体责任，社区护林防火工作获“滨湖区护林防火先进单位称号”。10月，负责组织实施安全社区创建工作，社区被评为“滨湖区安全先进社区”。

　　10、2018年3月，负责社区“茧为蝶”省妇联公益创投项目和滨湖区“乌泾桥绿化设施”协商民主项目。5月，负责组织社区创建“省级创业型社区”。6月参与祝家旦自然村征地拆迁工作。

　　李蕾，现任无锡市滨湖区蠡湖街道蠡溪社区党总支委员、居委会副主任。女，1988年12月生，汉族，江苏无锡人，在职研究生学历，管理学硕士，2008年6月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2016年11月至今任滨湖区蠡湖街道蠡溪社区党总支委员、居委会副主任。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核优秀， 2014年度考核优秀，2015年度考核合格，2016年度考核优秀，2017年度考核合格。2010.08-2013.08聘期考核合格，2013.08-2016.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2011年3月被团市委、市水利局、市环保局评为市“优秀环保志愿者”；2011年5月被蠡湖街道团工委评为2011年蠡湖街道十佳优秀团干部；2011年6月被蠡湖街道党工委评为中青年干部主题演讲比赛第一名；2012年1月被团区委评为2011年度大学生村官“优秀团建项目”；2012年7月被区机关作风和效能建设领导小组评为《区机关工作人员行为规范》大讨论活动征文比赛三等奖；2012年至2014年连续被滨湖区委宣传部、滨湖新闻传播中心评为《新滨湖》优秀通讯员；2014年2月被滨湖区委宣传部评为“区宣传工作先进个人”； 2015年7月被蠡湖街道党工委评为2012—2014年度“优秀党务工作者”； 2017年6月被蠡湖街道党工委评为2016年度“优秀共产党员”。

　　工作实绩：

　　1、2010年10月，参与中南社区中桥前街地块拆迁工作，做好拆迁动员和拆迁协议登记、房票整理工作。

　　2、2011年2月，策划实施中南社区“村官助力普法维权”项目，为辖区外来务工人员提供普法维权服务。

　　3、2011年以来，主要负责社区新闻通讯报道工作，上报各类通讯报道400余篇。

　　4、2012年，参与中南社区“政社互动”、“楼道自治”项目实施，并全面做好宣传推广工作。

　　5、2013年，参与中南社区“扁平化”管理各项服务工作。

　　6、2014年，协助中南社区开展党的群众路线教育实践活动。

　　5、2015年，参与配合中南社区做好文明城市创建复查迎检工作。

　　6、2016年11月，协助完成蠡溪社区两委班子换届选举和区人大换届选举工作，并完善社区阵地建设，策划社区二楼文化墙设计施工。

　　7、2017年5月，参与建立蠡溪社区台胞之家，开展走访慰问、组织联谊工作。

　　8、2017年以来，参与组织开展“两学一做”、 “清风蠡湖”等学习教育活动，定期开展“党员固定活动日”。

　　9、2017年以来，参与负责蠡溪社区“连心富民、联企强街”大走访工作，协助负责实施“雁阵计划”，协助省级民主法治示范社区创建工作。

　　10、2018年3月，参与协助成立融创无锡公司党支部，完成社区辖区内非公企业和社会组织党建工作基本情况专项检查。

　　吴铮，现任无锡市滨湖区胡埭镇富润社区居委副主任、富润社区工作站副站长。男，1987年8月生，汉族，江苏宜兴人，研究生学历，公共管理硕士，2009年5月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2016年11月至今任无锡市滨湖区胡埭镇富润社区居委副主任、富润社区工作站副站长。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核优秀。2010.08-2013.08聘期考核合格，2013.08-2016.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2011年11月，被胡埭镇关心工作下一代委员会评为“建党90周年”征文一等奖；2012年8月，被无锡经济开发区党群部评为中青年骨干培训班“优秀学员”；2015年12月，被无锡经济开发区（胡埭镇）评为优秀通讯员二等奖；2016年1月，被无锡市滨湖区教育局评为“优秀志愿者”；2016年6月，被无锡经济开发区党群工作部评为“我与十三五”百姓名嘴二等奖；2017年11月，被胡埭镇党委党校评为“学习宣传十九大精神”微党课赛课“优胜奖”。

　　工作实绩：

　　1、2010年，积极参与胡埭镇马鞍村“两委”换届、人口普查等工作。

　　2、2011年，积极参与胡埭镇马鞍村自然村拆迁。

　　3、2012年，负责胡埭镇马鞍村档案工作，并获江苏省“三星级”档案社区。

　　4、2013年，负责胡埭镇马鞍村宣传报道工作，全年累计向《新滨湖》、《无锡日报》等媒体报送新闻稿53篇，录用11篇。

　　5、2014年，负责富润社区文明城市创建，并获无锡市百个最佳志愿服务社区称号。

　　6、2014年—2016年，积极参与富润社区党的群众路线和“两学一做”教育活动。

　　7、2016年，负责富润社区扁平化管理，第三方满意度测评成绩位列全镇第一。

　　8、2017年，组织实施的“爱在守护”公益创投项目，入围2017年滨湖区融合式发展项目。

　　9、2018年以来，负责富润社区物业管理工作，并成功申报创建滨湖区“八有标准”标准物业管理小区。

　　袁栋梁，现任无锡市滨湖区太湖街道和畅社区党总支副书记、工作站副站长。男，1987年10月生，汉族，江苏无锡人，大学学历，法学学士，2008年12月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。2017年7月至今任无锡市滨湖区太湖街道和畅社区党总支副书记、工作站副站长。

　　考核情况：2010年度考核不定等次，2011年度考核合格，2012年度考核优秀，2013年度考核合格，2014年度考核优秀，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核合格。2010.08-2013.08聘期考核合格，2013.08-2016.08聘期考核优秀。

　　奖励情况：2017年，被太湖街道评为“党员之星”；2017年，太湖街道“微党课”比赛优胜奖。

　　工作实绩：

　　1、2010年8月—12月，在南桥社区协助做好人口普查、文明城市创建、共青团、社区志愿服务等工作。

　　2、2011年1—12月，协助做好南桥社区党建工作，做好社区宣传稿件撰写工作。

　　3、2015年8—12月，参与完成玖玖城（信成花园）社区筹备组的相关筹备工作，进行了前期社区走访和资料搜集工作。

　　4、2016年1—12月，配合做好全民参保调查，人大代表换届选举等工作，配合做好社区信成花园“百家宴”等社区大型活动。

　　5、2017年7—12月，参与和畅社区大走访活动，走访居民两百多户，处理解决多起居民投诉。

　　6、2017年11—12月，参与制定《和畅社区工作人员考核意见》，推进社区绩效考核管理成效。

　　7、2018年1—6月，做好和畅社区“党建引领，多元治理”特色党建项目的创建工作，打造社区“党员议事员”、“党员宣讲团”、“党员艺术团”等一支部一特色品牌。

　　王洁宇，现任无锡市新吴区新安街道党建工作指导站常务副站长、新安花苑第三社区党总支副书记。女，1990年2月生，汉族，江苏南通人，大学学历，哲学学士，2011年10月加入中国共产党，2012年省聘大学生村官。2016年12月至今任无锡市新吴区新安街道新安花苑第三社区党总支副书记。

　　考核情况： 2012年度考核不定等次，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核合格，2017年度考核优秀。2012.08-2015.08聘期考核合格。

　　奖励情况：2014年2月被新安街道工作委员会评为“先进个人”；2014年被共青团无锡市新区工作委员会评为“2013年度优秀共青团干部”；2014年被新区食安办评为食品安全演讲比赛特等奖；2015年3月被新安街道工作委员会评为“先进个人”；2015年被评为新区教育网优秀通讯员；2016年被无锡市委统战部评为“2015年无锡市统战信息工作先进个人”；2016年被无锡市委组织部、市委宣传部评为无锡市“两学一做”党员故事演讲比赛三等奖；2016年3月被新吴区民政局评为“展社工风采、树服务新风”主题演讲比赛二等奖；2017年被无锡市委宣传部评为“2016年宣传信息工作先进个人”；2018年3月被新安街道工作委员会评为“先进个人”；2018年6月被中共无锡高新区工委（新吴区委）组织部评为“2015-2017年度优秀党务工作者”。

　　工作实绩：

　　1、2012年，创新实施“ 放飞蒲公英 ”服务项目，积极构建“社区团员青年+青年志愿者+社区新市民+互动”的社区团建新模式，被团省委授予“全省千优基层团组织”称号。

　　2、2013年，推进“新市民·心关爱”服务项目，开展“青少年关爱”行动、“家庭式助航”行动、“蒲公英志愿”行动等，社区团总支被新区团工委授予“五四红旗团支部（总支）”称号。

　　3、2013年，成功申请“154·国家电网·新安花苑第三社区希望来吧”，历次考评名列全省市级希望来吧前列，希望来吧平衡多方需求的管理模式和“SF”课程运行模式作为典型案例被团省委编录，获市级优秀希望来吧称号。

　　4、2014年，参与推出社区党员干部冬训大课堂，帮助培育冬训示范特色党小组2个；创作编导情景剧《团圆》《信仰》，打造社区党员教育新品牌，激发党员教育新活力。

　　5、2014年，参与打造社区三天教育基地，推进“青少年权益工作创新”工作，社区青少年服务阵地被授牌市级“12355青春加油站”，社区团支部被共青团无锡市委员会评为2013年度“无锡市五四红旗团（总）支部”。

　　6、2015年，参与打造社区志愿服务品牌，提升学雷锋志愿服务站定位，社区获评区级“最美志愿服务社区”，社区青年志愿者团队被共青团无锡市新区工作委员会评为“优秀青年志愿服务先进集体”。

　　7、2015年，参与设计并推出“蒲艺”社联项目，组建7个青少年活动社团；参与打造社区“党建枢纽工程”，推出11个枢纽服务站点。

　　8、2016年，负责社区“两学一做”学习教育，开启“蒲公英正苗成长”系列行动，推出“‘三修自促’教育实践  助推党员提素增能”活动。

　　9、2017年，参与打造“互联网+”冬训课堂，获得新吴区委组织部、宣传部2016-2017年度党员冬训创新项目评选一等奖。

　　10、2017年，组织开展“身边好人”评选评议活动，设计发布《譱行记》，打造“我们的节日”品牌活动，受到各级媒体报道。

　　11、2018年，创作并拍摄警示教育微电影《堤》，推进党员教育形式再创新。

　　12、2018年，参与推进“行远计划”等党建品牌项目落地，打造楼栋党建新亮点。

　　公示时间：2018年7月13日—2018年7月20日。对公示对象有何反映，请于公示期间与考察组联系。联系电话：81820889。联系地址：无锡市滨湖区观山路199号2号楼1412室（邮编：214131）。

　中共无锡市委组织部    

　　2018年7月13日